这样的工作态度还可以生存？

我又扛了编制时间表的责任，早知道会有问题出现，只不过没想到问题会出现得那么早而已。对于经理的决定我也只能觉得很无奈，我想他也有苦衷，也只能支持他了。

几天前，刚拿了这个责任，我尝试编排一个最没有问题的时间表。思前想后，尽了力还是只能将整体处于平衡点，还是会对其中几个同事有点不公平。但是，这不是常有的事，也觉得大家出来工作的，偶尔有这种状况也是在所难免，就直接将这个时间表发给了每个人。

其中一个觉得对他不公平的，是因为刚从晚班出来，就直接要在星期六（OT）上班。我也明白，不过这是跟着顺序而编排，而不是我故意刁难他；再者，他的晚班在星期四早上已经结束，至少还有整个星期五可以歇息，况且星期六并没有什么客户打电话进来，也可以轻轻松松的上班啊！我先帮他问了好几个同事，也尝试看看在那个时间可以怎么调整，不过，真的没人顶替了。我也硬着头皮跟他说记得来上班了...他，回了我的SMS如下：

“...In that case u swap with me la, i rather sleep at home...”

说真的，看了这封短讯，我真的很气！这难道是他父亲的公司？可以选择上班与否？刚读完那封短讯，另一封短讯又到了我的手机：

“...i might still help if someone were to asked me earlier before auto-assigned to me directly.At least I have option you know...”

如果我是他老板的话，这样的工作态度，在这个Team需要帮忙的时候却显出了这样的态度，这根本不是领导者的素质，也没有Team Work可言，日后肯定不会重用他。

算了，本来想要告诉他可以选择星期六不必上班，然后我来顶替；一番深呼吸后，还是和经理讨论了。最后决定将那一时段的Shift废掉一次，他，可开心了...

没关系，我终于认识他了...

一天一天看着他长大，虽然时常为了教好他而吼他，但是心里确实很疼爱他。不认识我的，肯定觉得我很没有爱心，没关系，只要我知道我有就好。因为一个人根本不可能为了他人的眼光而活在这个世界上...:-)